Voer opdrachten uit voor Technische Unie via Circle8
Ga terug

Pricing consultant

40 uur per week
28 januari 2026
11 februari 2026
Solliciteer nu

Functieomschrijving:

Dit betreft een Detavast functie. Het is de bedoeling dat de Professional na de periode van inhuur bij de Technische Unie in vaste dienst komt. 

Pricing Consultant 

Doel van de functie:

Kernactiviteiten

  • Proactief met mitigerende maatregelen komen en afstemmen met stakeholders.

Strategie

  • Identificeren van prijs-elastische / inelastische segmenten en deze optimaliseren naar omzet en marge. Fijnmazigheid, foutloos en schaalbaar zijn hierin prio 1, 1 en 1.
Tactiek
  • Acteren als dealdesk omtrent bonus & klantspecifieke / prijsgroep kortingen van M/L/XL klanten.
Plannen en organiseren
  • Fungeert als bewaker van het bonus proces, en ondersteunt inhoudelijk om tot goede bonusvoorstellen te komen.
Stakeholder management
  • Informeren, meenemen van en input verzamelen bij key stakeholders (niet beperkt tot):
  • Marketing
  • Trainen van vertegenwoordigers in pricing kennis
Wat breng je mee:

Competenties: Leiderschap, Overzicht, Invloed, Samenwerken, Resultaatgerichtheid, Initiatief,     Organisatiebewustzijn, Overtuigingskracht en Probleemoplossend vermogen.

De functie is voornamelijk op locatie, thuiswerkbeleid 1 dag thuis, 4 op kantoor 

Let op. De salaris range is Euro 4500 tot 6800 per maand bij een inzet van 40 uur per week. Wij willen u vragen om bij aanbieden te borgen dat u de de kandidaat een salaris heeft geboden in deze range. Het uurtarief dat u invult bij aanbieden graag op basis uw omrekenfactor inclusief de bureau marge (all-in uurtarief).

Solliciteer nu

Procedure voor het aanbieden van een kandidaat

Draag op veel verschillende manieren veiligheid, leefbaarheid en de bereikbaarheid van Nederland, met de ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.

Reageren op een aanvraag

Zorg ervoor dat jouw CV of dat van een van jouw medewerkers up-to-date is


Check of de kennis, ervaring, beschikbaarheid en voorwaarden goed aansluiten op de aanvraag


Heb je vragen? neem dan gerust contact met ons op zodat je verder kunt met de procedure


Sluit alles goed aan? wij ontvangen graag het CV en een korte motivatie via de applicatie

Wij geven feedback

We beoordelen het CV en de motivatie om te zien of het een match is


Indien nodig nemen wij contact met je op om het aanbod door te nemen


We selecteren de best passende kandidaat (of kandidaten) en stellen deze voor aan de klant


Je ontvangt vanuit de applicatie een bericht over de status (aangeboden bij klant, reserve of afgewezen)

Gesprek bij de klant

We bespreken de aangeboden kandidaten met de inhurende manager van de klant


De inhurend manager geeft aan welke kandidaat (of kandidaten) op gesprek mogen komen


We nemen contact met je op om het gesprek in te plannen en bereiden je goed voor.
Indien jij of jouw kandidaat niet wordt uitgenodigd voor een gesprek dan ontvang je hiervan een bericht.